近日網上流行一封信，廈門大學副教授謝靈公開批評校長朱崇實就餐特權。朱崇實回應稱，謝靈的說法不實。最新消息稱，這封信是去年寫的舊信，也不是謝靈發到網上的，早在2005年前后，謝靈就開始了質問、炮轟、舉報之路，矛頭指向同事和領導學術不端、生活作風等問題。(本報今日12版報道)

　　這封信公開后，謝靈幾乎得到了“一面倒”的肯定。有人講，朱崇實在就餐中到底有沒有特權，不能只聽一面之詞，種種對謝靈的熱捧有著很多的情緒化成分。但要看到，輿論對謝靈的肯定，很大程度上已經超越了對批評的事實，而表現為對批評這一行為，特別是下屬對領導批評行為的肯定。

　　在讀書人的心中，多少都有一點西南聯大的情結。西南聯大在那樣的波譎云詭的歲月里表現出來的踽踽獨行的背影，為什么會成為一個永久的印記，始終為后人景仰？很重要的一點，就是當時表現出來的“獨立之思想、自由之精神”。在這種大學精神濡染之下，相互之間的批評，對領導對權力的批評，既是司空見慣，也為各方接受。不得不講的是，現在大學大門豪華了，圍墻變高了，可批評的風氣卻日見淡薄，敢當面批評校長和同事的人，越來越少了。

　　今天，批評與自我批評再一次成為時代熱詞，并且日益散發出正能量作用。在人們看來，大學不僅同樣需要批評與自我批評，而且應該在批評與自我批評上成為榜樣。一方面，人們希望大學精神能夠“滿血復活”；另一方面，當前批評與自我批評已成主流，人們見到謝靈對朱崇實的公開批評，從情感上給予肯定，實在情理之中。

　　或許，這樣的公開批評會讓當事人感到難堪，但換個角度，身邊有批評的人，實在是一種榮幸。不僅是權力場，其實在所有領域，幾乎對所有人來說，碰到一個當面批評的人都比碰到一個當面表揚的人難得多。身邊有一個批評的人，能夠幫助你發現身上存在的問題，不改初心不變初志；能夠讓你清醒，少犯錯誤；能夠觸動你始終擺正自己的位置，不會把自己凌駕于法律、道德和其他人頭上。對于領導來說，尤其如此。有一個敢于批評自己的下屬，是多么來之不易，又是多么值得珍惜。不要覺得丟了面子、損了尊嚴，有則改之、無則加勉其實是最大的面子、最大的尊嚴。翻看出事官員的“懺悔書”，對“小病無人提醒”“身邊圍繞一幫吹鼓手”的感慨，可謂比比皆是。

　　讓人遺憾的是，謝靈的批評，并沒有受到應有的對待，遑論尊重。據稱，這些年來因為屢屢批評領導和同事，謝靈不為身邊人特別是領導待見，在網絡上也被人“起底”為“神經有問題”，是“最危險的人物”。這或許能在一定程度上說明，今天我們依然缺乏批評的土壤。而這種批評土壤，也不可避免地影響到權力場批評與自我批評的持續有力地開展。

　　珍惜身邊每一個批評你的人。他們的價值常常會被大事所證明，會在流逝的時光里散發出金子的光彩。針對批評的內容，可以進行真假上的考證，但在對待批評這一行為的態度上，卻應該是堅決支持。而那種連內容都不看，僅僅看到批評就把謝靈稱為“神經有問題”，很讓人痛扼，也是最應該摒棄的。(毛建國)