作風事關事業成敗。作風建設專項行動開展以來，商南縣聚焦“疫情要防住、經濟要穩住、發展要安全”三件大事，堅持把作風建設立于日常工作、融入本職業務、落到人和事上，突出“五個帶頭、五個反對”，抓作風促工作、抓工作強作風，形成樹正氣、重實干、提效能的良好氛圍。

　　堅持“三個強化”抓作風。一是強化責任落實。對標制定《關于開展作風建設專項行動 推進清廉商南建設的實施方案》、6個專項治理和重點工作督查實施方案，建立部署推進、督導檢查、考核評估、反饋整改閉環鏈條，把責任壓實到最末端，確保專項行動取得實效。二是強化督導檢查。推行“1+3”聯動督查體系，抽調12名干部組建縣工作專班，整合24名干部組建重點工作督查組和8個巡回督導組，堅持分類指導、督幫一體，巡回督導2輪次、現場交辦問題24個，通報3起典型案例、問責處理3名失職人員。三是強化氛圍營造。扎實開展“大學習、大培訓、大教育”活動，深入推進向“三秦楷模”張淑珍同志學習活動，開展研討學習、專題培訓等450多場次，充分利用各級各類媒體平臺，刊發稿件40多篇，著力營造推進作風建設的濃厚氛圍。

　　突出“三大重點”改作風。一是突出專項治理。緊盯機關效能、基層負擔、營商環境、民生保障、鞏固脫貧、政法隊伍六個重點領域，聚焦群眾關切，堅持問題導向，靶向施策發力，抓好整改落實，堅持不懈把6個專項治理向縱深推進，用實干實績贏得群眾的真心擁護。二是突出激勵約束。用實用好“三項機制”，注重在疫情防控第一線、項目建設主戰場、維護穩定最前沿考核、識別、評價干部，旗幟鮮明為敢于擔當的干部撐腰鼓勁;扎實推進選人用人專項整治，制定領導干部“八小時之外”監督管理辦法，從嚴查處作風突出問題。三是突出清廉建設。全力配合省委巡視工作，持續深化雷雨、陸邦柱、劉春茂、崔華鋒等嚴重違紀違法案以案促改，堅持“三不”一體推進，組織700名科級領導干部接受廉潔教育、廉政體檢、簽訂廉潔承諾書，領導干部家屬帶頭撰寫親情寄語，崇清尚廉的社會風尚正在形成。

　　聚焦“三件大事”轉作風。始終緊緊圍繞“疫情要防住、經濟要穩住、發展要安全”三件大事，扎實開展“五個到一線”活動，堅持領導帶頭以上率下轉作風。一是嚴實細致防疫情。夯實“一辦十二組七專班”責任，選派1186名縣級領導、黨員干部、志愿者深入防疫一線磨煉本領、錘煉作風。二是擔當實干穩經濟。深入實施“三百四千”工程奮力趕超行動，142名包聯項目縣級領導和業務骨干進企業紓困解難，虎之翼高新技術產業園二期等36個項目建成投產，113個重點項目完成投資100.74億元、占年度計劃的75.3%，三季度預計完成固定資產投資同比增長22.2%，全市排名第一。三是勤勉負責保安全。持續深化“人盯人+八抓八防”基層社會治理機制，深入排查化解各類風險隱患，八類重點人群和11名重點人員全部落實穩控措施，積極營造安全穩定的社會環境。