本報訊 (通訊員 樵旭斐)近日，市紀(jì)委監(jiān)委印發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)新時代全市紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍建設(shè)的若干措施》的通知(下稱《措施》)，提出健全選育管用全鏈條機(jī)制，從政治建設(shè)、隊(duì)伍結(jié)構(gòu)、專業(yè)能力、激發(fā)活力、選人導(dǎo)向、組織建設(shè)6個方面，明確20項(xiàng)具體舉措，清單化管理、項(xiàng)目化推進(jìn)，為提升紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍建設(shè)制度化、常態(tài)化、規(guī)范化水平提供制度保障。

　　《措施》要求，要強(qiáng)化理論武裝，把學(xué)深悟透習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為履職根本，認(rèn)真落實(shí)“第一議題”和理論學(xué)習(xí)中心組制度，健全“五學(xué)聯(lián)動”機(jī)制，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于黨的建設(shè)、黨的自我革命的重要思想，用黨的創(chuàng)新理論凝心鑄魂，擁護(hù)“兩個確立”、做到“兩個維護(hù)”，以實(shí)際行動做黨的忠誠衛(wèi)士。要嚴(yán)把關(guān)口，做實(shí)政治考察、任前考廉，純潔干部隊(duì)伍源頭活水，根據(jù)干部學(xué)歷、專業(yè)、年齡等，建立專業(yè)化干部“種子庫”，因材施教、鼓勵激勵干部扎根成長。要加強(qiáng)內(nèi)部輪崗交流，打通機(jī)關(guān)、派駐、巡察三支隊(duì)伍流通壁壘，促進(jìn)干部全面成長;拓寬對外交流，吸引駐在單位、政法部門等熟悉法律、金融、審計(jì)等業(yè)務(wù)人才入職工作。

　　《措施》明確提出，要堅(jiān)持長期從嚴(yán)主基調(diào)，加強(qiáng)警示教育，分層分類監(jiān)督，健全內(nèi)控機(jī)制，守好權(quán)力邊界。要加強(qiáng)監(jiān)察官職業(yè)保障，落實(shí)談心談話、困難幫扶等措施，嚴(yán)格“三個區(qū)分開來”要求，做到嚴(yán)有標(biāo)準(zhǔn)、寬有尺度，最大限度激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)精氣神。要完善考核評價體系，建立不適任干部調(diào)離機(jī)制，堅(jiān)決調(diào)離“躺平式”干部。要持續(xù)深化改革，做好向市、縣區(qū)管領(lǐng)導(dǎo)班子國有企事業(yè)單位派駐紀(jì)檢監(jiān)察組，健全“室組”“組組”聯(lián)動監(jiān)督、“室組地”聯(lián)合辦案機(jī)制，不斷提升監(jiān)督質(zhì)效。

　　《措施》提出，要從黨內(nèi)政治生活管起嚴(yán)起，嚴(yán)格落實(shí)“三會一課”等制度，深化“建清廉商洛 鑄紀(jì)檢鐵軍”黨建品牌創(chuàng)建，規(guī)范專案組、巡察組等臨時黨支部工作，實(shí)現(xiàn)黨建與業(yè)務(wù)有機(jī)融合。要組織干部到鄉(xiāng)村振興、重大項(xiàng)目、重點(diǎn)工作一線深入調(diào)研，掌握一手資料和實(shí)情，站穩(wěn)群眾立場，涵養(yǎng)為民情懷，踐行為民服務(wù)根本宗旨，以黨建引領(lǐng)紀(jì)檢監(jiān)察工作提質(zhì)增效。