本報訊 （通訊員 樊利仁 楊 俊）今年以來，丹鳳縣聚焦“一老一小”群體，探索實施“黨建+”康養(yǎng)托育服務模式，集成政策資源力量，健全以社區(qū)為中心的普惠服務體系，為“一老一小”打造科學、規(guī)范、可持續(xù)的幸福生活圈。
　　丹鳳縣優(yōu)化布局，以縣、鎮(zhèn)、村三級黨群服務中心為主體，開展黨群服務中心標準化建設，堅持“辦公場所最小化、服務群眾最大化”原則，采取調布局、優(yōu)結構、擴空間等方式改造黨群服務中心，使“紅色中心”成為實現共建共治共享的重要陣地。充分利用空間，盤活閑置資源，按照“分類改造、因地制宜”原則，結合老舊小區(qū)改造工程，對自建房、樓梯間、物業(yè)閑置用房進行微改造，將社區(qū)“邊角料”轉化為日間照料中心、少兒成長服務站、“一米陽光”托育站、“樂享鄰里”等貼心服務點。積極開展在職黨員干部進社區(qū)“雙報到”活動，通過建立“群眾點單、社區(qū)派單、黨員接單”管理模式，精準對接群眾需求，針對性提供差異化服務。依托黨建聯建機制，整合縣級機關企事業(yè)單位資源，引導黨員發(fā)揮先鋒模范作用，按照“多對一、全覆蓋”原則深入開展“雙報到”活動，縣級機關企事業(yè)單位與社區(qū)簽訂“共建協議”141份，組織開展愛心義診、文藝演出、慈善捐助、黨課宣講等志愿服務活動210場。丹鳳縣堅持黨建引領、組織牽頭、村（社區(qū)）執(zhí)行的工作模式，深化拓展“六聯共治”機制，組建社區(qū)“大黨總支”16個，以開展“社區(qū)合伙人”計劃為契機，探索政企協同、多元運營的服務模式，不斷補齊社區(qū)“養(yǎng)托育教”短板，提升居民幸福感。為確保社區(qū)共建“超級聯盟”發(fā)揮最佳效能，丹鳳縣以筑牢雙齡供養(yǎng)服務防線為出發(fā)點，從“空間利用度、運營能效度、管理透明度、群眾滿意度”4個維度對社區(qū)服務進行評價，及時清退服務不到位、管理不規(guī)范的“合伙人”，確保“合伙人”計劃執(zhí)行到群眾心坎里。