本報(bào)訊 （通訊員 劉曉麗）為培養(yǎng)新時(shí)代高素質(zhì)專業(yè)化稅務(wù)干部隊(duì)伍，今年以來，商南縣稅務(wù)局實(shí)施“人才興稅”戰(zhàn)略，構(gòu)建“選、育、管、用”全鏈條培養(yǎng)機(jī)制，引導(dǎo)廣大青年干部在高質(zhì)量推進(jìn)稅收現(xiàn)代化中施展理想抱負(fù)、彰顯青春風(fēng)采。
　　精選培源，筑好人才隊(duì)伍“蓄水池”。商南縣稅務(wù)局通過常態(tài)“訪”、平時(shí)“考”、實(shí)績“比”，全面掌握、動(dòng)態(tài)管理青年干部。通過建立1年入門、3年提升、5年成才的“135”培養(yǎng)機(jī)制，推進(jìn)青年人才梯隊(duì)建設(shè)。結(jié)合數(shù)字人事制度和青年干部積分激勵(lì)管理辦法，開展優(yōu)秀青年干部推薦工作，將優(yōu)秀青年干部納入培養(yǎng)體系。按季度組織開展青年干部業(yè)務(wù)技能競賽，鼓勵(lì)參加“五師”資格考試。目前，全局共有4人取得注冊稅務(wù)師資格證書、3人取得法律職業(yè)資格證書，省局“115”工程專業(yè)骨干2名，省局人才庫5名，市級(jí)能手人才9名，全省稅務(wù)系統(tǒng)青年理論學(xué)習(xí)標(biāo)兵1名，1人獲省稅務(wù)系統(tǒng)“秦稅好青年”稱號(hào)，1人被評(píng)為省級(jí)青年才俊，15名40歲及以下的年輕干部被選任中層以上干部。
　　優(yōu)育提能，練就干事創(chuàng)業(yè)真本領(lǐng)。商南縣稅務(wù)局建立健全1個(gè)黨委帶頭示范學(xué)、4個(gè)青年理論學(xué)習(xí)小組自主學(xué)、1個(gè)青年小課堂集中學(xué)、10個(gè)黨支部引領(lǐng)學(xué)的“1+4+1+10”學(xué)習(xí)機(jī)制。創(chuàng)新“四季講堂、五上講臺(tái)”培訓(xùn)機(jī)制，以“周學(xué)月練季考年比”和“崗位大練兵、業(yè)務(wù)大比武”活動(dòng)為載體，常態(tài)化開展學(xué)、練、測、比、評(píng)，增強(qiáng)青年干部的本領(lǐng)能力。依托“學(xué)習(xí)興稅”、網(wǎng)絡(luò)課程培訓(xùn)等多元化學(xué)習(xí)資源，以“線上＋線下”相結(jié)合方式，扎實(shí)開展各種形式的練兵比武、業(yè)務(wù)競賽。創(chuàng)新打造菜單式、拓展式、實(shí)踐式“三類課堂”，搭建“干部上講堂”“商青說稅”等平臺(tái)，深入開展青年干部“六個(gè)一”活動(dòng)，靶向提升駕馭復(fù)雜局面、處理突發(fā)狀況、解決實(shí)際問題的水平。
　　嚴(yán)管厚愛，養(yǎng)成清正廉潔好品格。商南縣稅務(wù)局健全和完善《加強(qiáng)人才培育、激勵(lì)干部擔(dān)當(dāng)作為若干措施》，建立青年干部成長手冊，對(duì)青年干部實(shí)行“全流程”培養(yǎng)，激發(fā)青年干部活力。探索建立導(dǎo)師制，以“崗位導(dǎo)師+成長導(dǎo)師”模式從業(yè)務(wù)上傳授工作經(jīng)驗(yàn)，從成長上給予鼓勵(lì)支持。常態(tài)化開展青年干部“廉潔從稅我來講”活動(dòng)，嚴(yán)格日常執(zhí)法執(zhí)紀(jì)監(jiān)督，引導(dǎo)青年干部扣好廉潔從稅的“第一粒扣子”。深入開展青年干部思想狀況調(diào)查、談心談話，傾聽干部訴求，掌握思想動(dòng)態(tài)。通過定期組織述職、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)、跟蹤整改落實(shí)等方式，推動(dòng)青年干部對(duì)標(biāo)先進(jìn)找差距，引導(dǎo)青年干部敢于爭先、忠誠履職、崗位建功，爭做敬業(yè)奉獻(xiàn)先進(jìn)典型。
　　善用其才，搭建實(shí)踐成長全平臺(tái)。商南縣稅務(wù)局先后選拔任用5名青年干部擔(dān)任基層分局局長，在關(guān)鍵崗位安排青年骨干35名。青年干部組建了黨員先鋒隊(duì)、稅務(wù)管家隊(duì)、青年突擊隊(duì)“三支隊(duì)伍”，投身落實(shí)稅費(fèi)支持政策、便民辦稅春風(fēng)行動(dòng)、服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展大局等一線，走訪企業(yè)實(shí)時(shí)輔導(dǎo)，持續(xù)優(yōu)化納稅服務(wù)，用心助力企業(yè)發(fā)展。聚焦納稅人繳費(fèi)人急難愁盼問題，深入基層蹲點(diǎn)調(diào)研，下沉一線尋找對(duì)策，優(yōu)化稅收?qǐng)?zhí)法方式，創(chuàng)新管理服務(wù)舉措，切實(shí)增強(qiáng)納稅人繳費(fèi)人滿意度。在精神文明創(chuàng)建、鄉(xiāng)村振興等工作中挺膺擔(dān)當(dāng)，展現(xiàn)青年風(fēng)采。商南縣稅務(wù)局獲評(píng)“全國文明單位”，第二稅務(wù)分局被評(píng)為“一星級(jí)青年文明號(hào)”。